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2014年01月25日讯】23日，韩国国务总理郑烘原主持召开第30届国家政策调整会议，未来创造科学部、教育部等有关部门共同正式发表《引进海外优秀人才方案》(以下简称《方案》)，为实现政府大力推进的“创造经济”，大力引进具有创意和企业家精神的外籍人才(包括海外同胞)，强化各项支援政策，改善发放签证制度，将海外人才规模到2017年增加50%。韩国为大力吸引海外人才，出台多项优势政策。
《方案》中称，打造适宜各国优秀人才工作的韩国，将大力吸引“研究教育型”、“企业活动型”、“未来潜力型”三种类型的人才，并强化各项支援政策。
研究教育型人才主要在大学、公共政策研究所从事研究、教育工作，对博士后以及在海内外取得研究成果的人才优先提供支援，在海外取得研究成果的人才在申请“总统Post-Doc助学金”时给予加分。
欧洲研究理事会(ERC)从今年起将推进“韩欧优秀研究者交流合作研究”事业，每年在各基础研究领域互派40名人才进行交流，并通过“韩国研究助学金(Korea Research Fellowship)”计划，在2017年前，选拔出200名优秀海外人才给予支援。
为引进企业活动型人才，将以专门人力为中心，充分利用全球网络资源，宣传韩国的吸引人才政策及优秀中小企业，并将“海外人才专用技术创业”的支援对象从去年的10组增至今年的30组。
为鼓励中小企业充分利用海外人才，踊跃进军国际市场，今年将邀请美国专家参与全球咨询团，并携手三星电子，成立韩印SW合作中心，为中小规模软件企业进军印度提供技术支持。
为吸引未来潜力型人才，计划将“政府邀请留学生”交流规模从去年的827人到2017年增至1000人，战略产业专门人才和资源强国优秀留学生规模从去年的336人到2017年增至650人，并每年向80余名海外同胞提供奖学金。
政府还将大力构建外国人和谐生活的社会文化基础设施，在教育、住宅、文化等方面为优秀海外人才提供国际一流标准的定居条件，放宽签证颁发条件，将准常住身份F2签证的最长停留时间从目前的3年增至5年，并简化出入境手续等。
政府通过该方案，计划将海外优秀人才规模从2012年的2.4855万人增加至2017年的3.65万人，具体为研究教育型人才7500人，企业活动型人才2.75万人才，未来潜力型人才1650人。
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