【williamhill官网 2013年09月14日讯】单位里来了一个MM，MM在国内是大医院的医生，老公是另一个大医院的心外科医生，从收入上看，夫妻俩应该是国内的金领阶层，但近期夫妻俩一致决定：移民美国！
问MM为什么放弃国内这么好的工作，来到美国做高知民工？MM道：你根本不知道我们在国内过的日子！
MM的单位由于是国内知名大医院，每天排队看病的病人挤满了医生办公室门前的走道，从早晨7点多钟到医院，12点以前连上厕所的时候都在跑步，一不小心，还挨病人的骂。中午休息后，继续这样的日子，一直到晚上6点多钟才能回家。老公更惨，由于心血管外科接触的都是危重病例，手术后绝不可掉以轻心，晚上8点以前，基本上是不可能回家休息的，即使回家休息，也是随时待命，手机一响，就得象救火队员一样，奋不顾身地向医院冲刺。虽然医生每年都有休假，可上班10多年了，几乎从来没休过假，平时周末，基本上也是随叫随到，主任一个电话，不可以有半点犹豫，加班没商量。加上医院每年加任务，创收指标年年递增，各个科室指标层层加码，最后都摊到每个医生头上，完不成任务不仅仅是扣奖金这么简单，更是挨批没脸见人。医生变成了医院赚钱的机器，实在累得不行，这位曾经来过美国进修的MM最后和老公做出了艰难的决定，咱们还是选择另一种生活方式，离开这个人见人爱的令国人羡慕不已的岗位吧。
来到美国后，MM彻底放松了，在家休养了近一年，等清闲了，这才想起来：该找一份工作去修身养性了。
MM从另一个城市来到这里，暂和同学住在一起，当和同学讲述了自己的选择后，同学告诉了MM一件不可思议的事，更让MM觉得：自己的选择完全正确！
MM的同学住在工作的大学附近，一次周末，同学的老板到实验室，由于前一天把钥匙忘记在实验室，老板无法进入自己的办公室，这位老美老板简直是个死脑筋，在知道MM同学电话号码的情况下，不通知同学前来救急，竟然打了开锁服务的电话，花80美金让锁匠打开了门。当同学问老板为什么不打电话让住在附近的手下来开门的时候，老板回答：我不想在你的休息时间打扰你。
听到这样的故事，MM唏嘘不已，对比一下自己在国内的顶头上司，简直是一个天、一个地。MM举了一个例子，自己经常在门诊忙得不可开交的情况下，上级一个电话，让到住院处领导办公室“有事”，忙不迭地下楼再上楼从门诊跑到住院处办公室，领导一句话轻描淡写：在这张表上签个字，或者道，把这个东西带给XXX。到领导那里办事，无论有多大的事，门诊接诊的病人不能少，那是你自己份内的事。
更为可气的是，由于单位里面女同事多，每当有女医生结婚、怀孕或生孩子，上级领导不是祝贺，而是考虑到单位的任务难以完成，竟然很不乐意地反问道：你们为什么现在结婚呢？你们为什么现在怀孕呢？你们为什么现在生孩子呢？
咱觉得这应该是个别现象，没有代表性，MM急了，说都是一样，她老公科室主任年纪大了，晚上从来都是很迟回家，有的时候，晚上10点了才回家，科里有不成文的规定：主任不走，小医生一个都不能回家，这是为什么，老公回家的时间没个准。
听了MM一席话，咱不禁后背冷汗直冒，幸亏咱离开了那个环境，要知道，10多年前在国内的时候，咱一直认为加班干革命是天经地义的事情，如果也像MM这样，再看看咱国内的一帮同事、同学和朋友，咱现在没准变成老老头了。再想想，来美国10多年，下班后没有接到一次老板的电话，虽然给老板留下了应急的手机号码，老板竟然这样忽视咱，实在是郁闷啊！
中国的知识移民来到美国后，最大的感受是：下班后时间用不完！从在中国忙忙碌碌实现自我价值，到美国当庸庸碌碌的家庭主夫/妇，您觉得自己是亏了，还是赚了？
这就在于您自己的价值取向了！
价值取向，决定了您的心态。
看完这篇文章觉得
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