按照中國勞動保障部部長的說法,中國每年需要安排就業的人數大大超過中國所能提供的就業機會,就業缺口有一千多萬。
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星期天,中國勞動保障部長田成平在北京召開的全國人大會議的記者招待會上表示,就城鎮而言,每年需要安排就業的有2400萬人,但每年只能提供1200多萬個崗位。每年農村富余勞動力向城鎮轉移大約800萬人。因此中國目前的就業形勢非常嚴峻。
田成平說,中國政府針對就業問題採取了一系列措施,其中包括鼓勵自行創業以及為技術落後的工人提供培訓。他還說,中國政府今年的目標是創造1千萬個新的就業機會,並為5百萬個被解雇的工人找到工作。
*勞動保障法是否使僱主少僱人?*
中國的一些企業主說,有關勞動保障的新立法對公司企業的限制過大,這將加重增加就業機會的壓力。但是,田成平反駁了這種說法。他表示,中國可以在保護工人權益的同時擴大就業市場。
中國總理溫家寶日前表示,必須採取更多措施來增加就業機會,要把2008年的城市失業率控制在4.5%以下。田成平說,中國勞動保障部預計,中國今年的城市失業率將達到4.5%,而以往五年期間的城市失業率一直維持在4.3%。
觀察人士指出,中國官方公布的失業率只反映城市地區的情況,因此中國實際的失業情況可能更加嚴重。
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