蘇州的聯建科技公司星期四表示,2009年該廠的130多名工人在生產蘋果手機觸摸屏時,中毒受傷。
在蘇州的台資企業聯建科技公司是美國蘋果公司的供應商。去年1月,因為工人中毒事件及有傳聞稱公司取消年終獎金,該公司2000多名工人罷工事件。在遭到多家環保組織的聯合質疑後,全球IT巨頭蘋果公司(Apple)近日終於承認其供應商違規使用有毒化學物質,對137名工人的健康造成不良影響。星期四,聯建科技公司終於承擔責任,表示對中毒工人進行經濟賠償,其中賠償最多的工人將得到10萬元人民幣。聯建公司的的官員表示,目前還有一名中毒工人在接受治療。美國紐約的勞工活動人士劉念春說,出現如此嚴重的違反勞工安全條例的事件,光賠幾個錢遠遠不夠:
「光給一些錢實際上沒有解決根本問題。你解決一些錢,可是製造事端的這些人,比如他應該用油液,而他用有毒液,那它實際上應該承擔一些刑事責任,不僅僅是賠完錢就了事。因為你已經危害工人的身體了,還應該對當事人進行刑事懲處。」
據 36家中國民間環保組織最近在北京發布《IT行業重金屬污染調研報告(第四期)蘋果特刊》指出,蘋果公司觸摸屏重要供應商聯建科技,自2008年8月起要求工人用有毒的正己烷取代酒精擦拭手機顯示屏,之後不少工人發生中毒反應,有的工人甚至留下永久性殘疾。疑似蘋果供應商的運恆五金等也發生類似情況。這些企業曾受到當地有關部門的查處,但未引起蘋果企業的關注。劉念春說,在維護勞工權益方面,蘋果等美國大公司在中國和美國實行雙重標準:
「母公司實際上應該監管子公司。可是母公司離子公司很遠,它的要求和美國本國不一樣。美國是一個法治國家,中國大陸都知道是個人治國家。這個子公司他只要和政府把關係搞好了,它可以無視工人生產的環境。像那種情況完全可以避免,你不用有毒的東西擦拭銀屏,你用酒精擦一點事都沒有。」
蘋果在中國的供應商多次爆出醜聞,包括聘請童工等違規事件,蘋果審查127家廠商,發現去年有37家廠商嚴重違規,比前年多超過一倍。2月15日,蘋果公司正式發布了2011年度的「供應商責任進展報告」,在報告中,蘋果公司強調他們要求供應商必須遵循蘋果供應商行為準則,並在供應商中推行最高標準的社會責任。嚴重違規一經發現,供應商必須立刻糾正,保證其工人的健康、安全及人權。蘋果公司會持續跟蹤供應商的改正和預防措施。北京理工大學經濟學教授胡星斗說,如果蘋果等企業的供應商不改善勞工的生產條件和福利,目前中國沿海省份出現的勞工荒將進一步加劇:
「找不到工人,民工荒。很大程度上也是由於你企業不能夠提供高工資,或者說企業不能夠提供比較好的福利,企業產品靠的是壓榨廉價勞動力來生產的產品。」
勞工活動人士劉念春表示,中國的勞工要有效地維護自身的合法權益,必須建立獨立的工會。
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