到年末,隨著一年一度的春運返鄉大潮,不少地區又出現了「用工難」的情況。各個工廠為了招到務工者費盡心機。有的老闆開著自己的「座駕」親自去招工,有的老闆與務工者同食一鍋飯菜,還有的老闆甚至回老家招人……儘管如此,應聘者還是寥寥無幾。
不過記者調查還發現新跡象,一些外省務工人員正是看中這種「機會」,年底再次踏上了返粵的列車搵工;有廠家也為了應對「人手緊」的現狀,用工轉向了50多歲的老人。
現像一:傳統企業 老闆出馬仍招不到人
「我早上7點多出來,等了兩個小時一個人都還沒有招到。」 新塘一家製衣廠的老闆許德福站在自己的小車旁,無奈地看著記者。
在新塘自發形成的人才市場東坑四橫路上,每天上午附近工廠的老闆和搵工的人,都會到這裡碰面,相互挑選自己認為最合適的人選。
許德福的小車上放著一塊招工牌,此外,他還得拿著一條直接從廠裡取出來還沒有剪掉線頭的牛仔褲做「樣板」,向找工者重複自己能給得起的價錢和工作量,許德福吆喝著:「我們還包兩餐飯,有肉有湯,只要願意,馬上開車送你上班,做完活開車送回來。」許德福的嘴皮子都說破了,還是沒有人來。許德福不問是否有技術,是否年紀大,只要能來廠幹活就行,有時候甚至哀求起來。
記者看到,招工現場很多廠方人員都是開車拿著樣板過來,招到了工人馬上開車將他們帶走,而在以前,老闆開車過來招工幾乎不可能。許德福告訴記者,去年都不用帶樣板,現在不行了,因為工人難找,他們的「要求」也更高了,必須憑樣本確定工作量,口說無憑。
現像二:工地 託人去老家急招水泥工
亞運會結束後,市內工地紛紛復工,不過記者採訪看到,因為招工難,這些工地又不得不繼續暫停施工或者將大規模復工推遲到年後。
在逢源路上,一處佔地8000多平方米深達10多米的工地內,不超過10多名工人,基坑內的其他設備也多處於停工狀態。現場工人告訴記者,因為考慮到年底招工難,施工方便將大規模用工的程序放在了年後。而該項目的一位負責人也告訴記者,大規模復工還需要等到明年春節後。
記者還在一些工地看到,招工的信息已經貼滿了工地的牆上,一名招工負責人告訴記者,他們急招20多名小工和水泥工,月薪達到2000至3000元,包吃住,每月都可以結算,10天還可以借支400元,如此「優厚待遇」也吸引不到工人,他目前就只能通過親朋好友在內地老家招人。
現像三:服務型企業 和老總同吃一個食堂
個別服務性企業也出現了招不到合適人員的難題,讓老闆十分頭疼。
廣州一家微電機元器件製造商最近需要招20多名技工,但該公司負責人告訴記者,他們在等待了10多天後,仍然沒有找到合適的人選,甚至已經派人去人才市場舉牌納賢,應者寥寥。他告訴記者,他們要求不高,只要身體健康,吃苦耐勞,有一點技能就行,月薪可以達到3500元以上,而且包吃住。「和我們老總一個食堂,你看伙食也不差吧。」該負責人笑著說,但是很多人一聽說廠裡環境不好,就不願意來了。
務工者:選老闆更難
看似待遇不錯,為何還是出現招工難?務工者又是怎麼想的?記者昨日採訪了一些務工人員,他們有自己的解釋。
「80 後」張曉華在東坑四橫路轉悠了很久,還是沒有找到合意的工廠。他告訴記者,他不想進廠,每次進廠都要押一個月的工資,只有做足合同時間才能拿到,「也沒有自由,每個星期休息一天,很少有自己的時間」。「另外,很多老闆招人時說好了工資,但活幹完了,他就一直拖著不給,我們也要看準,不能輕易答應。」
記者還瞭解到,年底很多務工人員擔心買車票難,選擇提前回家,而更多的務工者不願意在這個時候選擇進廠,而是以干散活為主。
新跡象:
外來務工人員年底返廣州
製衣廠用工轉向老年人
記者昨日下午3時左右在廣州火車站看到,提前返鄉的務工人員開始增多,而在西廣場的出口處,工作人員已經用鐵欄圍起了一個圈,出口擴大,之所以這樣,因為出站的旅客也非常多。
記者看到,每趟列車到達,大批旅客出來,相比往年,多了不少擰著大小包行李的務工人員,之前很少見。
記者採訪的時候,來自湖南郴州的柳傑正背著行李和5位老鄉在出口的地方等候,柳傑40多歲,之前在郴州老家務農,聽回家的朋友講廣州缺工,特別是年底,工資開得比年後高多了,柳傑動心了,後來正好一位在廣州工廠上班的同鄉打電話給他,讓他帶6人過來幹活,一天100多元,還包吃住,柳傑毫不猶豫就過來了。他說,這時候廣州溫度也不很冷,收入可觀,還不如來打一個月散工,年後再做打算。
製衣廠用工轉向老年人
記者在新塘一家牛仔服加工廠門口看到,至少有20多名年紀在50多歲以上的婦女正在忙著剪褲子上的線頭,還有一位70多歲的老人,也戴上了老花眼鏡在忙著幹活。
其中一位老人告訴記者,他們從四川老家過來幫兒子照顧小孩,聽說廠裡招工剪線頭,所以他們集體過來試試,「每天有幾十塊的收入,人多幹活也熱鬧,還可以一起打發時間。」
該廠老闆告訴記者,因為招不到年輕的臨工,而且是些繁瑣的耐心活,後來試了幾名老人,感覺效果不錯。
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