中國浙大副校長建議實行六小時工作制

中共從一九六零年開始實行八小時工作制，浙江大學副校長姒健敏建議，有必要在勞動法的框架下，建立起按勞動種類、內容、需要等分時段、全國統一的六小時工作制。

香港中通社報導，姒健敏認為，隨著中共經濟社會的發展和城市化、現代化步伐加快，目前八小時工作制已帶來一些問題，影響到勞動時效性和生活品質。近年來，一些地區和單位已自行調整工作制，實行錯時工作制，實際上已打破八小時工作制。

姒健敏認為，六小時工作制可以保護勞動力資源和人的身心健康，提高生活品質，緩解交通壓力，提升社會服務水平，改善社會生存環境，提高工作效能及改善工作及節約成本。

他認為，調查顯示，在國內有效工時僅佔制度工時的七成左右。縮短工時，在不增加人員的條件下，勞動效益將增加百分之二十五。

六小時工作制如何實施？姒健敏認為，勞動管理部門要成立專門課題組展開調查研究和論證，做出科學分析，分別按大的工作種類、工作性質和內容、工作需要，提出每天六小時工作的具體建議方案，並透過媒體廣泛徵求意見。